Как ще изглеждаме след 25 г., ако останем да работим от вкъщи

Сюзан е със сухи и зачервени очи, вратът - удебелен, раменете - отпуснати, прегърбена, с бледа кожа, повече бръчки, с косопад и затлъстяла

Обратно в новината

Коментари - Как ще изглеждаме след 25 г., ако останем да работим от вкъщи | Бизнес.dir.bg

17-11-2017 20-11-2018

Коментари

Как въобще такива глупости ги публикуват.... Така би трябвало да изглеждат и в момента всички ИТ специалисти работещи е офиса...

работил съм от къщи и не ми хареса . това е само за хора, които могат да си планират времето . аз правех следните простотии - сядах пред ПЦ-то по пижама с кафето и обикновено си обличах дрехи към обяд . промениха ми се часовете за ядене и всеки път обядвах по различно време . работих по 2 часа отгоре без да ми прави впечатление . както казах това е за хора които си спазват режима

Не съм съгласен! За разлика от работа в офиса си спестявам 1ч. задръстване (шофиране) или 1:30ч. в градския транспорт + още толкова вечер като се прибирам. В офиса ям храна поръчана по телефона или така която съм готвил миналата вечер. В нас си правя салатки на момента или нещо друго за ядене (топло); В офиса се съобразявам с още 6 човека каква музика да се пусне за фон, как да съм облечен и дали да спра климатика, да не говорим за пушене. В нас - ясно :) Съня ми се удължи с 30/60 мин. - ставах 30 мин преди начало на работния ден - тренирах , закусвах и пих кафе. В офиса няма как да се случи. Всеки ден (подчертавам) всеки ден тренирах след работа в къщи, а сега като съм в офиса съм все уморен, все крив, все недоспал от ранни ставания. -- Таа нз кой е тоя на тази анимация и що е толкова сдухан, но определено трябва да си смени професията и да промисли начина си на живот. Поздрави :)

А - ама те всички наши политици работили от в къщи вече 15 години?

Както гледам, почти няма коментар от някой, който работи от къщи. Все едно аз да давам акъл на някой леяр за работата му, или на мозъчен хирург, или каквото щете, дето само съм го гледал на филм. Хора, изпитайте нещо на гърба си поне няколко месеца, после изказвайте мнение! Лично аз работя така. Мога да ви уверя, че не е само цветя и рози.

Явно зависи от типа работа и от типа "работник". Ако твоята "позиция" не позволява или не можеш да си структурираш деня заради някои фактори - това мисля, че е др тема. Ако говориш за досадните проблеми с Интернет връзката, съседи, деца, кучета или липсата на визуален контакт с колегите - съм съгласен. Но за това има back up-и, а за колегите видео разговори. Факт, не могат да се правят големи срещи и тн, но за някои неща си е същото. А за другите цитирани неща - трябва сам да си намери човек решение. За финал: Както си го направим така ще е. Ако работата позволява и можеш да я вършиш качествено - защо да не се прави "хоум-офис"?

ВРМЕТО ИЗГУБЕНО В ЗАДРЪСТВАНИЯ И ПЪТУВАНЕ СИ ГО ПРЕКАРВАШ ВЪВ ФИТНЕСА ИЛИ НАВЪН!

Важното е че който няма телевизор няма да яде халва.

ЩЕ ИЗГЛЕЖДАМЕ КАТО ТРОЛОВЕТЕ НА ХУНТАТА!

Вие и сега изглеждате така. Ши.ани зомбита!

Защо вие, кажи ние и сега изглеждаме...

Чрез хоум офис спестявам около час на ден от път и това време, което иначе го прекарвам в колата, го инвестирам в спорт. Кое е по-здравословно?

Аиде, бе! Бил Гейтс, Роман Абрамович, Васил Божкоав-Черепа, Гриша Ганчев не ми приличат на персоната от снимката. Позволете ми да се усъмня в истинността на твърдението.

Важното е да не умрем от Китайската кашлица :) А че се скапва Цялото общество - майн.....та му

И то по желание на хората. Почти всички покрай мен са доволни от ситуацията и искат цял живот да си стоят вкъщи

ДА НЕ СИ В КАРЛУКОВО?!

:D :D :D Ох, мерси! Разсмяхте ме сериозно!

Втората задача, която е жизненоважна за оцеляването на аутсорсинг бизнеса на висококвалифицирани специалисти, е оптимизирането на профита им- казано иначе, намаляването на профита им от един техен служител:) Какво беше положението преди ковид-19- аутсоргинг компанията откровено ЛЪЖЕ служителя, че фирма Х иска да го наеме за работа по проекти за цена на труда му на стойност Игрек. Реалността беше друга- кандидатът за позиция става служител на аутсорсинг компанията и не става служител на фирмата, подала обявата за търсената позиция, шефа на тази фирма прибира ПЕТДЕСЕТ ПРОЦЕНТА от заплатата му, обявена от фирмата Зет, която има нужда от такъв специалист и която е обявила двойно по-висока цена за този вид интелектуален труд, а белият висококвалифициран роб дава 50 процента от заплатата си на аутсорсинг собственика, плюс плаща данъци съгласно данъчното законодателство в държава по релокация, плюс плаща наем на недвижим имот в същата държава, плюс живее там на цените, характерни за тази държава. Е- сега- с ковид-19, това ПРИКЛЮЧИ и е време за намаляване на профита на аутсорсинговите фирми; D А да видим дали пак тези лица ще казват в очите на кнадидатите- ами аз ще те ПРОДАМ за двойно по-голяма сума и имам интерес да си мой служител:)

Човек, да си чувал за точка, запатая. Структуриане на изречение?

Аутсорсинг компаниите за набиране на бели трудови роби от Източна Европа явно са платили добре за списването на такива глупости:D Като не могат да "убедят" никого да се релокира напр. в лондон -не само заради ковид-19, като им намаляха баламите да им се хващат на паразитния бизнес и хоп- ново 40- започнаха да плашат нежелаещите да станат гостоприемници за паразитизма им с идиотии:) Няма да ви минат номерата- ако един работодател иска да използва мозъка на един източноевропейски висококвалифициран специалист, ще си актуализира бюджета за съответната позиция и ще приеме, че кандидата ще работи хоум офис, ремут от България, БЕЗ релокация в чуждата държава, БЕЗ да плаща там наеми, БЕЗ да е участник в тамошните проблеми, БЕЗ да го дискриминират в чуждата държава за това, че е от бялата раса, образован е и е висококвалифициран. Ако аутсорсинг компаниите не пристъпят към подобен начин на мислене и действие, УМИРАТ като бизнес и те са наясно с това:)

Пълни глупости!